Jaki prezent pożegnalny na odejście z pracy dla kierowniczki działu kadr? Budżet 300–400 zł, bez alkoholu

U nas w podobnej sytuacji sprawdziło się eleganckie pióro w ładnym pudełku, do tego kartka z krótkimi podpisami od zespołu. Nie było to zbyt osobiste, a jednak miało taki „pamiątkowy” charakter i dobrze wyglądało przy oficjalnym wręczeniu. Przy budżecie 300–400 zł można już kupić coś naprawdę porządnego, bez wchodzenia w przesadny luksus. Druga opcja, którą widziałem, to voucher do dobrej księgarni albo salonu z wyposażeniem wnętrz, ale w bardziej eleganckiej kopercie i z kwiatami. Dla kierowniczki kadr pasuje też ładny organizer skórzany albo klasyczny notes z grawerem, jeśli wiecie, że lubi takie rzeczy. Unikałbym perfum, biżuterii czy spa, bo to już potrafi być za bardzo prywatne. Największe wrażenie i tak zwykle robi kilka szczerych zdań od zespołu, a nie sam przedmiot. A wiecie może, czy ona bardziej lubi praktyczne prezenty, czy pamiątkowe?

Moim zdaniem w takim budżecie dobrze sprawdzi się eleganckie pióro lub organizer skórzany z dyskretnym grawerem, ewentualnie bon do dobrej księgarni albo salonu z akcesoriami do domu, jeśli ma być bardziej neutralnie. Czy ta kierowniczka ma jakieś znane zainteresowania poza pracą?

W takim budżecie poszedłbym w coś eleganckiego, ale niezbyt osobistego, np. dobre pióro lub długopis z grawerem, skórzany organizer albo voucher do porządnego sklepu z akcesoriami biurowymi/papierniczymi. Fajnie wypada też album ze zdjęciem zespołu i krótkimi wpisami od pracowników, ale jako dodatek do głównego prezentu, bo ma bardziej pamiątkowy charakter. Przy oficjalnym wręczeniu dobrze sprawdzi się też ładna roślina w donicy plus karta z podziękowaniem za lata pracy. Czy ta kierowniczka lubi bardziej klasyczne rzeczy, czy raczej praktyczne upominki?